加桥出国于2008年成立于加拿大温哥华，是一家深耕加拿大，美国以及欧洲地区的知名留学移民服务机构，专注为客户提供多渠道移民、留学教育、海外置业、全球资产配置等海外全方位服务。公司自创立至今，已经为服务过超过20000名留学生，帮助上百名家庭，个人成功移民加拿大，公司拥有多名持牌移民律师(RCIC移民协会荣誉会员)，公司提供包括：语言培训—留学咨询—留学方案规划—签证申请—移民规划—移民服务—全程VIP落地安家置业-资产配置”在内的一站式解决方案。

公司总部位于加拿大温哥华，总部位于Burnaby丽晶广场，先后于Richmond时代广场Aberdeen Square成立了4家分店。美国总部位于洛杉矶，东南亚总部位于新加坡，中东总部位于迪拜，大陆总公司位于中国上海，并在中国深圳，合肥，青岛，成都，西安设有分公司，公司全部位于该城市的核心CBD区域。至2023年，加桥已在全球5个国家12个城市设立有实体公司，是真正具有15年以上全球实体背景的移民公司。

自2020年起，由于各种原因，出国（留学 移民）踩在了风口上，且未来的5-10年都将迎来爆发式增长。由于公司业务 以及 项目快速拓展，为适应更多需求，我们的团队寻找优秀的有经验的 “人力资源 HRBP”加入我们加桥留学移民大家庭。

岗位职责：

根据公司战略，解读人力资源现状，对人力资源结构、绩效考核进行优化升级；

招聘，搭建公司团队，完善招聘/面试/培训/挖掘/培养/储备人才SOP流程，不断优化团队，组织架构，权限管理，通过工具如钉钉OA完成员工入职/离职流程

公司招聘广告和各岗位工作职的梳理（职位Job Description和Job Duty完善）

与法务对接合同准备（正式员工/个代/渠道/合伙人/客户等）

协助人事 完成公司 日报 / 周报 / 月报例行检查，包括员工 KPI绩效统计

协助财务完成 每月公司学生学校申请，移民客户签约，服务费汇总统计

有quick

book 的使用知识，可以协助财务完成服务费，信用卡，银行对账工作，有payroll calculation，AR, AP,

remittance calculation，bank reconciliation, T4, T2, T1, Financial

Statements财务报表的知识

月度各部门会议筹备+会议记录+反馈

搭建并传播公司的企业文化，人才晋升方案，激励制度，企业架构更新优化

优化培训SOP，培训员工专业业务知识、销售技能，不断升级提升团队工作效率和绩效

挖掘员工销售潜能，管理潜能，搭建梯形团队，为公司创造价值；

制定合理的绩效考核制度并录入、评估，奖惩分明。

岗位要求：

1、熟悉人力资源六大模块，人力资源、企业管理、行政管理相关专业最佳；

2、2年以上人力资源经验，有留学移民行业经验的优先考虑；

具有战略思维，对各个职能模块有全面的认识，有能力建立、整合不同的工作团队；

4、具有较强的学习能力，亲和力强；善于发现和解决问题；

6、大学本科及以上学历，具备较强的英语听、说、读、写能力；

7. 擅长 Windows Office 软件使用，尤其熟练掌握Word, Excel, PPT, Xmind技能，以及文件材料编辑与撰写能力。

8. 团队协作能力强，工作机动性强 上班时间灵活度高，响应速度快，细心且有责任心。

【工作地点】

时代广场Aberdeen

Square2楼门店 或 丽晶广场2楼门店

【薪酬与福利】

固定工资+绩效工资

职位类型：全职

希望申请人的工作时间机动性强，可承受工作压力，能对投产结果负责，具备良好的沟通能力

根据工作年限不同享有10-15天的带薪年假，人性化的晋升机制

加入加桥出国，您将获得：

行业内最系统的岗前业务培训，并在后期工作中不间断的进行各种培训；可以快速提升自己;

踩在出国（留学 移民）行业风口期，创造巨大价值的机会;

竞争力的薪资组成：固定工资+绩效工资+佣金提成+年终奖，不断完善具有竞争力的薪酬体系和人性化的晋升机制，根据工作年限不同享有10-15天的带薪年假；

大量公费出差，出国机会，优秀员工有机会获得到欧洲，北美，东南亚换岗或培训机会;

不定期组织聚餐、娱乐活动及年度集体旅游；工作表现突出者，公司提供额外奖励（度假奖金等）。

公司各种活动，聚餐，演唱会门票，团建活动，福利不断！

Work Hard！Play Harder！

如果您对我们公司有兴趣，欢迎投简历至 邮箱

canbridge@live.com

（请仔细注明个人相关工作经验，并附带个人生活照1-2张，谢谢）